慈溪市工商業(yè)聯(lián)合會招聘編外用工公告

因工作需要，慈溪市工商業(yè)聯(lián)合會向社會公開招聘編外工作人員1名。現(xiàn)將具體招聘情況公告如下：

一、招聘計劃

慈溪市工商業(yè)聯(lián)合會管理輔助崗位編外用工1名；

二、招聘原則

按照“公開、公平、公正”的原則，結合崗位要求，公開招聘，擇優(yōu)錄取。

三、招聘條件

1、政治素質良好，擁護中國共產(chǎn)黨，熱愛祖國，遵守黨的路線、方針、政策；

2、品行端正，作風正派，無違法犯罪記錄；

3、有強烈的責任心，具備吃苦耐勞的精神、刻苦鉆研技術；

4、有較強溝通、適應和解決問題的能力；

5、身體健康，能適應崗位工作要求；

6、崗位具體要求：慈溪戶籍， 35周歲以下（1984年10月16日以后出生），大學?？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限，具備較強文字功底,有較強責任感。

四、招聘流程

（一）報名

1、報名時間： 2019年10月25日至11月1日（雙休日休息），上午8:30-12:00，下午2:00-5:00。

2、報名方式：本次招聘需應聘者將個人簡歷、《慈溪市工商業(yè)聯(lián)合會編外用工招聘報名表》(附件)和本人身份證、學歷證書、學位證書以及其他相關證明、證書原件及復印件、近期免冠2寸彩照一張交至市工商聯(lián)辦公室進行初審。

3、報名地址：慈溪市三北大街777號綜合服務中心2號樓411室,咨詢電話:89294806、89294810。

（二）資格審核

依據(jù)崗位招聘要求對應聘者從專業(yè)背景、工作經(jīng)歷、學習成績、崗位工種性質等多方面對報名應聘者材料進行資格條件初審。應聘人員提供的各種資料、信息均需真實有效，否則將取消報名、聘用資格，并承擔相應的法律責任。其中，年齡計算截止到公告發(fā)布之日。如報名合格人數(shù)與招聘計劃數(shù)比例不足3∶1，取消本次招聘計劃。

（三）考試

考試采用筆試和面試相結合的方法?？荚嚦煽儯汗P試成績滿分為100分（占50%），面試成績滿分為100分（占50%），筆試、面試合格分均為60分，未達60分的，不進入下一環(huán)節(jié)。總成績并列的，按筆試成績排序確定。符合條件者將以電話形式通知參加筆試，不符合條件者不通知。筆試主要測試考生綜合基礎知識、語文基礎能力等。筆試時應聘人員必須攜帶本人有效期內居民身份證。各崗位根據(jù)筆試成績從高到低，按1:3的比例確定面試對象,不足1:3比例的，按實際報考人數(shù)確定。面試主要測試綜合分析與應變能力、口頭語言表達能力、組織應變能力和舉止禮儀等。參加面試時，需攜帶本人有效期內居民身份證原件。應聘材料復印件不退還?？荚嚲唧w時間地點另行通知。

（四）體檢

根據(jù)筆試、面試成績綜合排名，按1：1的比例確定體檢入圍人員，并進行通知。未進入體檢環(huán)節(jié)者不另行通知。有放棄體檢或體檢不合格的，按綜合成績排名等額遞補（遞補不超過兩次）。體檢按照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。

（五）考察

對體檢合格人員進行考察，具體由市工商聯(lián)組織安排。考察標準參照公務員錄用考察有關規(guī)定。

（六）公示

對擬聘用人員在慈溪市人才網(wǎng)公示，公示7個工作日。

（七）聘用

電話通知擬聘用人員，擬聘用人員應在辦理聘用手續(xù)之前與原用人單位解除聘用（勞動）關系。按程序報批同意后，辦理編外人員聘用手續(xù)，簽訂勞動協(xié)議，試用期為3個月，若查明有違法犯罪記錄者不予錄用。

慈溪市工商業(yè)聯(lián)合會

2019年10月16日