新浦鎮(zhèn)公開招聘村專職干部公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘村專職干部3名。

一、招聘崗位及指標(biāo)

村專職干部3名，主要從事黨建工作。

二、招聘條件

1、思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，品行端正，吃苦耐勞。本人及家庭主要成員無違法違紀(jì)記錄。

2、身體健康，五官端正，無生理缺陷，無明顯口吃。

3、具有國家教育部門認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。

4、中共黨員，年齡35周歲以下（1983年9月1日以后出生）。

5、有一定的黨建基礎(chǔ)知識，有較強(qiáng)的文字功底、組織溝通能力和群眾工作能力。

6、生源地為慈溪市，戶籍所在地為慈溪市新浦鎮(zhèn)或周邊鎮(zhèn)（勝山鎮(zhèn)、崇壽鎮(zhèn)、附海鎮(zhèn)、逍林鎮(zhèn)），或婚嫁至新浦鎮(zhèn)且長期在新浦居住。

7、筆試成績中加分項(xiàng)目：（1）曾榮獲鎮(zhèn)級以上優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號，鎮(zhèn)級每次加1分、市級和市級以上每次加2分，最多加4分；（2）最高學(xué)歷學(xué)習(xí)期間獲得校級以上“三好學(xué)生”“優(yōu)秀學(xué)生干部”、校級一等以上“優(yōu)秀學(xué)生獎學(xué)金”等榮譽(yù)獎勵加2分，最多加4分。（3）有相關(guān)農(nóng)村、企業(yè)或基層工作經(jīng)歷，每滿一年加1分，最多加5分。

三、招聘辦法及程序

招聘工作按照“公開、公平、公正”的原則，經(jīng)報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察等相關(guān)程序后擇優(yōu)錄用。

（一）報(bào)名

1、報(bào)名時間：2019年9月2日至4日（上午8：00-11:00，下午2:00-5:00）。

2、報(bào)名地點(diǎn)：新浦鎮(zhèn)政府大樓307室（新浦鎮(zhèn)新勝路88號）。

3、報(bào)名所需材料：本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、榮譽(yù)證書、工作經(jīng)歷證明（養(yǎng)老保險(xiǎn)歷年參保證明）等原件及復(fù)印件各1份；本人近期1寸免冠彩色照片1張；填寫《新浦鎮(zhèn)公開招聘村專職干部報(bào)名表》（見附件）。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考資格條件不相符者不能參加報(bào)名。報(bào)名信息中須提供有效通訊方式，并確保招聘期間聯(lián)絡(luò)暢通，否則后果自負(fù)。

（二）資格審查

公開報(bào)名結(jié)束后，由招聘單位對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，符合條件者將短信通知筆試時間地點(diǎn)。如報(bào)名合格人數(shù)不足招聘指標(biāo)3倍，將酌情核減或取消招聘計(jì)劃。

（三）筆試

筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、黨建相關(guān)知識以及寫作，報(bào)考人員要隨身攜帶身份證。筆試滿分100分，合格分60分。

（四）面試

根據(jù)筆試成績（含加分）從高分到低分，按招聘指標(biāo)數(shù)的3倍確定面試對象，不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。面試主要測試口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試滿分100分，合格分60分。入圍面試的人員放棄面試資格的，在筆試合格人員中按筆試成績（含加分）高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。面試時間和地點(diǎn)另行通知。

面試結(jié)束后計(jì)算總成績，總成績=（筆試成績+加分）×40%+面試成績×60%。若總成績相等則以面試成績高者優(yōu)先，如面試成績?nèi)圆⒘校瑒t增加面試測試題取高分者。

（五）體檢

根據(jù)招聘崗位指標(biāo)，按總成績高分到低分的次序等額確定體檢對象。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者取消聘用資格，不按要求參加體檢的視作放棄。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，在面試合格人員中按總成績由高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

（六）考察

對體檢合格人員進(jìn)行考察?？疾鞓?biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定，考察不合格者取消錄用資格。因放棄考察或考察不合格而空缺的名額，在面試合格人員中按總成績由高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）聘用

考察合格的人員按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，聘用以后的有關(guān)管理政策和待遇，按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消聘用資格。弄虛做假或不服從組織統(tǒng)一安排者，或試用期考核不合格者，取消聘用資格或解除勞動合同。

四、紀(jì)律和監(jiān)督

公開招聘工作要堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)。貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，切實(shí)增強(qiáng)招聘工作透明度。加強(qiáng)考務(wù)管理，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，接受社會和群眾監(jiān)督。

對工作人員徇私舞弊違反招聘紀(jì)律的，視情節(jié)輕重，調(diào)離工作崗位或給予處分，構(gòu)成犯罪的依法追究其刑事責(zé)任。

監(jiān)督電話：63579862 （鎮(zhèn)紀(jì)委）

本公告由新浦鎮(zhèn)組織辦負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：63575301。

附件：新浦鎮(zhèn)公開招聘村專職干部報(bào)名表

                                新浦鎮(zhèn)組織辦

                              2019年8月30日